Det er den klassiske karrieren catch-22: Du har ikke noen erfaring innen et bestemt felt eller rolle, men du kan ikke få en stilling fordi erfaring er nødvendig.
Hva er en karriereveksler eller nybegynner å gjøre?
Vel, her er noen gode nyheter: Vi lever i en verden full av spinn, og det er visse måter du kan falske det til du lager det. Det kan virke umulig å omgå den erfaringsmessige hindringen for innreise, men husk at erfaring i disse dager ikke bare kommer fra konvensjonelle praksisplasser og jobber.
Selv om disse strategiene ikke vil fungere hvis du prøver å være lege eller luftfartsingeniør, kan du i mange roller få den sårt tiltrengte erfaringen fra muligheter du skaper for deg selv. Dette er hvordan.
1. Bare begynn
Du trenger faktisk ikke å vente på at noen skal tilby deg en betalt stilling for å begynne å gjøre det du vil. Det er ikke ideelt å jobbe gratis, og du vil ikke nødvendigvis bli et havari av “Intern Economy.” Men for en liten stund kan du komme i gang ved å finne små måter å jobbe på ditt felt. Hvis du for eksempel vil være forfatter, kan du begynne å sende inn frilans (og ja, jeg mener frilans) til utsalgssteder som appellerer til visjonen din. Hvis du vil jobbe i en oppstart, kan du lære deg å kode på Codecademy. Finn ut hvilke ferdigheter og erfaringer som kreves i bransjen du ønsker å gå inn i, og hack deretter din vei til å utvikle noen av dem proaktivt.
2. Finn mentorer
Mentorer kan åpne alle slags dører for deg, og dette gjelder selv i et helt nytt felt. Gode mentorer vil også kutte gjennom hele BS og fortelle deg pragmatisk hvordan du kan tilegne deg ferdigheter og få en stilling. Så se etter mennesker som kanskje kan hjelpe deg gjennom overgangen, og velg hjernen deres. Bransjeforeninger og alumninettverk er et flott sted å begynne å møte mennesker, men ikke vær redd for å avkaste e-post til folk du synes er interessante og sette opp en kaffedato.
3. Frivillig
Det blir ofte sagt, så jeg vil ikke dvele ved det, men: Frivillig fordi det hjelper andre, frivillig fordi det er en flott måte å møte og knytte nettverk med relevante mennesker, og frivillig fordi, hvis du bruker ferdighetene som kreves for drømmen din jobb, vil du ha noe konkret å feste på CVen.
4. Gjør det lille uttellingen
Det kan føles som om din arbeidserfaring, praksisplasser, barista-konsert eller små "andre oppgaver som du er tildelt" i din nåværende stilling ikke spiller noen rolle, men husk at å få en fot i døren krever å gjøre det beste ut av det du Jeg har allerede startet. Så, se etter de overførbare ferdighetene i noen av disse opplevelsene, og finn måter å posisjonere dem på som en opplevelse for drømmekongen. Ikke vær redd for å understreke det faktum at du var en orienteringsrådgiver for nye studenter (Rådgivning! Rådgivning! Kommunikasjon!), Eller at du jobbet for familiebedriften som et ærendeape, som er en kontoradministrasjonsdrift.
5. Vær gründer
Så øye-rullende induserende som uttrykket “lederrolle” kan være, er det alltid et smart grep å ta ansvar for et prosjekt. Koordiner en pengeinnsamling for et veldedighetsorganisasjon, tilbud om å lede et team eller initiativ for avdelingen din, eller spiss i en forretningsplankonkurranse for alumniforeningen din. Enhver opplevelse der du har skapt noe ut av ingenting, vil vise ansettelse av ledere at du har det som trengs for å lykkes i en ny rolle - selv om du ikke har den tradisjonelt påkrevde "opplevelsen."
