Etter noen runder på intervjukretsen har du en anstendig ide om hva du kan forvente. Du har fått intervjusvarene dine utarbeidet, spørsmålene dine skrevet ned, og antrekket ditt er lagt ut - men så sender selskapet deg en e-postmelding for å fortelle at intervjuet ditt skal være over drikke.
Vent, hva? Hvordan navigerer du i denne typen møter? Er det til og med et skikkelig intervju lenger?
I økende grad omfavner selskaper nye, mer kreative måter å bli kjent med potensielle ansatte. Ideen bak et alternativt intervju er at du og din potensielle leder skal bli kjent med hverandre i en mer naturlig setting. Så selv om du bør være klar til å bruke de godt slitte intervjuferdighetene, vil du sannsynligvis også gjøre noen ekstra forberedelser.
Slik nærmer du deg fire vanlige scenarier:
Intervjuinnstilling nr. 1: måltidet
Enten du tar en uformell frokost på et lokalt sted eller lunsj på den nye trendy restauranten, er det noen få ting du vil huske på.
Først, vær oppmerksom på hvordan du samhandler med restaurantpersonalet. Måten du behandler dem på og måten de reagerer på deg vil snakke volum om hva slags medarbeider du vil lage. Ikke for å høres ut som moren din, men væremåter betyr noe.
Det vil også være lurt å sjekke ut menyen på forhånd, så du ikke klager å lete etter noe akseptabelt å spise når du ankommer. Bonuspoeng hvis du bestiller noe som er enkelt å spise med en gaffel - nå er det ikke tid til å fylle ansiktet med en rotete burger.
Til slutt, ta med kontanter. Mens intervjueren din mest sannsynlig kommer til å sjekke, vil du ikke bli fanget.
(Hvis du fremdeles er usikker på denne ideen, er denne artikkelen en flott ressurs.)
Intervjuinnstilling # 2: The Happy Hour
Gratis drikke og muligheten til å lande en flott ny jobb? Høres ganske bra ut - så lenge du følger noen få grunnleggende regler.
Viktigst, ikke bli full. Jeg vet, jeg vet, det høres ut som ingen brainer, men jeg måtte si det. Hvis du er i tvil, følg intervjueren før. Hvis de bestiller øl, ikke velg de harde tingene. Hvis de bestiller en cocktail, kan du gjerne gjøre det samme. Bare husk å holde forbruket maksimalt til en drink for å unngå å bli for avslappet.
Hvis du ikke er en stor drikker eller vil bytte til noe alkoholfritt, iste eller musserende vann med kalk er begge gode alternativer.
Når drinkene har kommet, kan du sannsynligvis forvente å delta i en uformell samtale. I dette tilfellet ville det ikke skade å sjekke kontoer på sosiale medier før de møtes for ledetråder om interessene hennes og noen ikke-arbeidsrelaterte samtalepunkter.
(Du kan lese denne artikkelen for flere tips om hvordan du navigerer i denne litt skremmende situasjonen.)
Intervjuinnstilling nr. 3: The Walking Meeting
Tanken bak gangmøtet er at det frigjør tankene dine og får den kreative energien til å flyte. Med andre ord, det lar deg slappe av.
Når du er ute og går, gjør ditt beste for å speile intervjuerens fremgang, enten det er raskt og energisk eller litt mer mangelfullt. Å gå i samme tempo vil bidra til å gjøre dere begge rolige.
Forblir du nervøs? Ta en koffeinfri kaffe på vei til intervjuet. Å ta en drink i hånden mens du rusler vil gi deg noe å fokusere den nervøse energien på. Du kan til og med tilby å plukke opp noe til intervjueren din, også!
Intervjuinnstilling nr. 4: Jobbskyggen eller teambuildagen
Disse typer intervjuer kan føles litt overveldende, men de er også gode muligheter for deg å få en følelse av hvordan selskapskulturen virkelig er . Enten du skal sitte på møter, bidra til et prosjekt eller være med på en avdelingsdekkende jaktjakt, bør strategien din være den samme: stille mange spørsmål. Nøkkelen er å vise en interesse for organisasjonen og folk som jobber der.
Før du dukker opp for det store teamet ditt møtes og hilser, må du ta deg tid til å øve deg på heisbanen. Sjansen er stor for at alle kommer til å ønske å vite hvem du er, hva du gjør og hvorfor du vil være med på teamet deres, så å ha en klar, kortfattet og polert (men autentisk) tonehøyde vil gjøre livet ditt enklere.
Og ikke glem å undersøke menneskene du vil møte - du vet aldri hvem du kan ha noe til felles med.
Uansett sted eller format gjelder fortsatt alle de tradisjonelle intervjuereglene. Husk å dukke opp i tide, kle delen og utarbeide en liste over spørsmål på forhånd. (Denne guiden er verdt å gjennomgå før du går inn.)
Og husk å løsne litt! Det er en grunn til at dette selskapet gjennomfører et mindre formelt intervju, og at de håper å bli kjent med den virkelige deg.
