Skip to main content

3 Små hemmeligheter for administrerende direktør for epleks suksess

How great leaders inspire action | Simon Sinek (April 2025)

How great leaders inspire action | Simon Sinek (April 2025)
Anonim

Apple er et av de største selskapene i verden. Elsker det eller hater det, ingen kan hevde at dette selskapet ikke driver godt.

Så hvordan gjør Tim Cook, mannen ved roret, det?

Det er fortsatt litt av et mysterium - vi snakker tross alt om et selskap som er kjent for å være hemmelighetsfullt - men publikum fikk nylig litt innblikk i Cooks prosess da han satte seg til et overraskende åpenhjertig intervju med Charlie Rose og delte noen hemmeligheter for å lykkes .

Her er noen få som er spesielt stjeleverdige.

1. Prioriter mangfold

Cook er raskt ute med å erkjenne at han knapt driver Apple på egen hånd. Faktisk er han utrolig gjennomtenkt over hvem han omgir seg med. Trikset, ifølge Cook, er å prioritere mangfold når du bygger et team.

Det viktigste er å velge mennesker rundt deg som ikke er som deg, som kompletterer deg … Jeg tror på mangfold med en hovedstad D. Og det er mangfold i tanker og mangfold uansett hvordan du vil måle det. Og slik at menneskene som omgir meg ikke er som meg. De har ferdigheter som jeg ikke har … Og så sammen, for å få ting gjort, samarbeide som et team …

Vi er ikke alltid enige om alt. Men vi har stor respekt for hverandre, og vi stoler på hverandre, og vi utfyller hverandre. Og det får det hele til å fungere.

2. Blokker ut støyen

Når det gjelder å drive et selskap med flere milliarder dollar, eller et hvilket som helst selskap, er det mange forskjellige ting du kan fokusere på. Så Cook gjør et poeng for å skille ut hva som er viktig og hva han anser som bare støy.

En stor ferdighet jeg har er å blokkere støy. Og så leser og hører jeg vanligvis på ting som er dypt og utfordrende og intellektuelt - ikke støyen. Jeg tror at hvis du blir fanget opp av støyen som administrerende direktør, vil du bli en forferdelig administrerende direktør. Fordi det er så mye støy der ute i verden at alle på sidelinjen sier hva du bør gjøre, ikke bør gjøre, osv.

3. Beklager når du roter deg

Selv administrerende direktør i Apple, et selskap kjent for sin perfeksjonisme og absurde oppmerksomhet på detaljer, synes det er greit å gjøre feil. Det som er viktig er måten du reagerer på en feil.

Noen ganger, når du løper fort, glipper du og faller. Og jeg tror det beste du kan gjøre er å komme opp igjen og si: "Jeg beklager." Og du prøver å avhjelpe situasjonen, og du jobber som faen for å gjøre produktet riktig. Hvis du sannsynligvis aldri gjør en feil, gjør du sannsynligvis ikke nok.

Den beste delen av dette lille vinduet inn i tankene til Tim Cook er at du ikke trenger å være administrerende direktør i Apple for å bruke strategiene hans for å lykkes i livet ditt. Tenk på hvem du har på "teamet" og hvilken støy du kan kutte fra livet ditt. Gi deg selv tillatelse til å være ambisiøs og gjøre feil. Det er klart at denne typen tanker kan komme deg ganske langt i livet.

.