I denne "bilder eller det skjedde ikke" -tiden hvor alt - og jeg mener alt - blir lagt ut på nettet, er det ikke uvanlig å krype noen ganger mens du blar gjennom Facebook-nyhetsfeeden din, Twitter-hjemmesiden eller til og med vennenes historier på snapchat.
Tenk på hvor mye stillingsrekrutterere som må sive når de ser på kandidatenes online profiler. Selv om det blir populært for søkere å bli ansatt gjennom sosiale medier, blir det enda mer populært for søkere å bli eliminert umiddelbart fra ansettelsesprosessen på grunn av noe de sannsynligvis ikke en gang husker at de delte online.
Vi forstår fristelsene til å legge ut alle detaljer i livet ditt på nettet. Derfor er vi her for å hjelpe deg med å svare på spørsmålet om million dollar: Bør jeg faktisk legge ut dette? Sjekk ut denne infografien for å se når det er greit at statuser og bilder vises i den virtuelle verdenen, og når du virkelig burde skåne rekrutterere - og samfunnet generelt - fra det upassende innholdet ditt (eller bilder av maten).
