Jeg har en venn som har jobbet i det siste halvannet året. Passivt jobbsøking, altså.
Hun elsker ikke sin nåværende rolle. Men som hun har fortalt meg flere ganger, er det fordeler med å holde meg rundt. Hun har helseforsikring, hun liker kollegaene sine, og det ser bra ut på CVen hennes å ha noen år i et godt selskap.
Nå jobber jeg på karriereområdet, så jeg bruker mesteparten av dagene mine på å fortelle folk at de skal elske arbeidet de gjør. Og jeg tror virkelig dette - når alt kommer til alt bruker vi så mye tid på jobben at vi fortjener å glede oss over og føle oss oppfylt av det (i det minste mesteparten av tiden). I tillegg, som skribent Kat Boogaard klokt peker på, mens det er OK å like jobben din fordi den lønner seg godt, er "livet altfor kort til å stille opp med elendighet av hensyn til bunker med penger."
Men det er en rekke opplevelser mellom en marerittjobb og den ultimate spillejobben. Jeg er også klar over verdien jobbene våre kan og bør realistisk gi oss - og at disse verdiene endres over tid, i forskjellige roller.
Så her er sannheten: Hver jobb du har, trenger ikke å være din drømmejobb. Det kan ganske enkelt si, bare være et midlertidig springbrett for større ting.
Ta vennen min som et eksempel. Mens jeg blir fristet til å riste henne og si: "Hvorfor fortsette å gjøre dette mot deg selv når du kunne være så mye lykkeligere andre steder?" Jeg tror også hun gjør et godt poeng. Hun finner frem til hva hun vil i karrieren, og for nå gir jobben henne alt hun trenger å gjøre nettopp det - økonomisk trygghet, muligheter for å vokse og møte nye mennesker og erfaring i et vellykket selskap.
Her er et annet eksempel: Kanskje du vet nøyaktig hva drømmejobben din er, men for å komme til den må du sette inn tiden din i en annen ikke-så-drømrolle. Eller kanskje har du ikke råd til å forfølge det ennå av økonomiske eller personlige grunner, så du har landet noe som foreløpig gir deg fleksibilitet og en stabil inntekt.
Poenget mitt er ikke bare at det noen ganger er OK å nøye seg med en rolle når det er gunstig for deg, men også at disse jobbene er like viktige som de drømmeverdige du vil ha på veien. Disse springbrettrollene vil være de som former hvem du er og hvem du vil bli. Det er jobbene som vil gi deg selvtilliten og ferdighetene du trenger for til slutt å ha en vellykket karriere.
Så la meg være med dette ene tipset: Hvis din nåværende jobb er ditt springbrett, kan du få mest mulig ut av det mens du kan. Det kan bety at du bruker det robuste bedriftsnettverket til å bygge langvarige forbindelser, eller delta på treninger eller konferanser selskapet tilbyr, eller å ta på utfordrende prosjekter for å bygge ferdigheter på andre områder. Husk at målet er at du ikke skal gjøre det du gjør for alltid - så ta beslutninger nå som du vet vil ha en positiv innvirkning senere.
Fordi, som min venn, kan du en dag stoppe passivt jobbsøking og faktisk ta et skritt mot neste trekk. “Future you” vil være takknemlig for at du ikke kastet bort noen av mulighetene du fikk.
