Vi er alle for fleksibilitet. Å gå din egen vei. Asfalterer din egen vei. Å gjøre det som fungerer for deg (og ikke gjøre det som ikke gjør).
Vi er også store fans av å ikke legge en tidslinje på ting. Vi har til og med sagt at det er mange ting du ikke trenger å ha innen 30 (eller 40 eller 50, eller noen gang …).
Men når det gjelder karrieren din, er det noen ting vi anbefaler å komme i gang før før senere. Ikke fordi noen allvitende karrieregud der ute sier at du må, men fordi du vil gjøre din profesjonelle fremtid - for ikke å nevne det daglige arbeidslivet - mye enklere.
Så, trenger du å merke av i hver boks fra denne listen når du er 35? Definitivt ikke. Men vurder det som en liste over forslag som, hvis det er tatt, kan ha en veldig stor innvirkning på karrieren din.
1. Forfiner din heiskast
Selv om det åpenbart vil endres fra tid til annen, bør du aldri ha vanskelig for å svare, "Hva gjør du?" Faktisk skal du være så flink til det at folk aldri vil glemme.
Så bruk virkelig litt tid på å finne ut hvilken beskjed du vil få når folk spør om karrieren din. Kommunikasjonsekspert Alexandra Franzen har en øvelse for å hjelpe.
2. Kjenn supermakten din
Eller, med andre ord, vet den ene tingen du virkelig er fantastisk på.
Serienentreprenør Tina Roth Eisenberg sier at alle de mest suksessrike menneskene hun har møtt vet nøyaktig hva de er best på: John Maeda, som ledet MIT Media Lab og Rhode Island School of Design, svarte med "nysgjerrighet." Maria Popova, som kuraterer den populære Brain Pickings-bloggen, sa "doggedness." Eisenbergs egen supermakt er entusiasme. Se hvordan du finner din egen superkraft, her.
3. Kjenn på din svakhet
I den andre enden av spekteret er det nøkkelen til å vite hva du ikke er så flink til. Ikke for å få deg til å føle deg dårlig - ikke i det minste! - men for å hjelpe deg å vite hvem du bør ansette og jobbe med for å utfylle ferdighetssettet ditt og hvilke oppgaver du bør delegere (slik at du kan bruke mer tid på det du er flink til ).
På den lappen:
4. Lær hvordan du delegerer
Ingen kan gjøre alt, og spesielt når du klatrer i karrierestigen, trenger du å vite forskjellen mellom de tingene du bør bruke tiden din på og de tingene du ikke burde.
Og, kanskje enda viktigere, være i stand til effektivt og komfortabelt å delegere til andre - praktikanter, ansatte, partneren din, barneomsorgsleverandøren din, så får du bildet. Disse 10 reglene for vellykket delegasjon vil hjelpe deg å gjøre det riktig.
5. Kjenn din karriere som ikke kan forhandles
Du kommer til å få mange muligheter på vei i livet, og du vil ikke kaste bort energi på å gå med på ting som virkelig ikke stemmer overens med det du vil gjøre.
Så vær virkelig ærlig om hva du vil og trenger ut av karrieren din, og kom deretter med en liste over ikke-forhandlingsbare ting du kan bruke som guide neste gang du tar en karriereavgjørelse. Forfatter Andrea Shields Nunez har noen tips for å lage dem - og så faktisk håndheve dem.
6. Gjør noe du virkelig er stolt av
Enten det er noe du vil være kjent for for alltid, noe du får betalt for å gjøre, eller til og med noe du virkelig vil gjøre med livet ditt, sørg for at du har noe på din CV som, innerst inne, er du virkelig stolt av.
7. Lær av noe du ikke er så stolt av
Vi hadde tenkt å legge til "mislykkes med noe" til denne listen, men det er dumt. For la oss innse det, at vi alle har mislyktes elendig på et eller annet tidspunkt.
Hva er viktigere? Lær av den feilen og ta den leksjonen med deg produktivt til neste trinn i karrieren.
8. Strekk grensene
Du vet at du kan styre et møte på 30 personer, men en 100-dagers reisedagkonferanse på flere dager? Det kan være å strekke grensene for ferdighetene dine.
Egentlig - dette er akkurat den typen ting du bør prøve en gang i blant. Tross alt vil du aldri virkelig vite hvor flink du er før du går litt utenfor det du vet.
9. Gjør noe som virkelig skremmer deg
Dette tar å strekke grensene litt lenger - vi snakker om å gå ut av komfortsonen din her.
Enten det er å snakke på en konferanse, gå for en (stor) promotering eller til slutt skrive det memoaret, hvorfor ikke prøve noe som skremmer deg minst en gang i de tidlige stadiene av karrieren din? Som de sier, store risikoer kan føre til store fordeler.
10. Bli komfortabel med å få tilbakemelding
Hillary Clinton sa en gang at hennes største råd til unge fagpersoner er: "Det er viktig å ta kritikk på alvor - ikke personlig." Betydning: Å vite hvor du ikke oppfyller forventningene er den eneste måten du lærer og vokser som profesjonell., men å ta alle harde ord til hjertet er en rask måte å få selvtilliten til å smuldre.
Så ta det fra Hillz, og begynn å ta tilbakemeldinger som en proff. Her er noen tips som kan hjelpe.
11. Bli komfortabel med å gi tilbakemelding
Enten det er å fortelle sjefen din at hans drop-bys hver time virkelig dreper teamets mojo eller la den direkte rapporten din vite at det faktisk er nødvendig å komme til møter i tide, å gi tilbakemelding er en nødvendig del av å få det du trenger og være en fornøyd profesjonell.
Lær hvordan du kan gi det godt, ideelt før snarere enn senere. Her er noen tips.
12. Bli komfortabel med å si "Nei"
For bare å være to uklare bokstaver, synes "nei" å være et av de vanskeligste ordene i det engelske språket for mange av oss å si. Men det er faktisk utrolig viktig for våre karrierer (og vår fornuft!) At vi lærer å bruke den og stå bak den.
Slik kan du si det til sjefen din, en venn og alle andre.
13. Ha et bredt nettverk av mennesker du kan stole på
Vi har sagt det før, og vi vil si det igjen (sannsynligvis minst to ganger i uken så lenge vi er i virksomhet), det største aktivumet du har i karrieren er nettverket ditt.
Og å bygge relasjoner tar tid, så start nå. Dette er hvordan.
14. Ha et par spesifikke karriererådgivere
Vi sier ikke mentor her - fordi å finne den rette mentoren ikke burde ha en tidslinje på det og fordi det er mange måter å lykkes uten en på - men har et par mennesker i hjørnet ditt som kan gi deg råd om alt fra en forferdelig sjef for en karriere 180 er utrolig verdifull.
Og ja, denne gruppen mennesker kan inkludere moren din.
15. Skrubb din tilstedeværelse på nettet
I økende grad er det som dukker opp i Google og på dine sosiale medieprofiler det første inntrykket noen har av deg. Så ta litt tid å rydde opp!
Endre personvernet på gamle eller tvilsomme bilder. Slett alle Facebook- eller Twitter-innlegg som kan være kriminelle. Spill Google-resultatene dine for å forsikre deg om at de tingene du ønsker å vises øverst, gjør.
16. Perfekt LinkedIn-profilen din
Når du snakker om de tingene du ønsker å vises øverst, er LinkedIn-profilen din kanskje det aller viktigste stykke online eiendom. Når en klient, fremtidig arbeidsgiver, leverandør eller profesjonell kontakt leter etter deg, gjett hvor han eller hun vil henvende seg?
Yup, LinkedIn. Så sørg for at profilen din forteller historien du vil ha den (vår komplette guide til en perfekt LinkedIn-profil leder deg gjennom prosessen).
17. Ha en portefølje av det beste arbeidet ditt
Enten det er en trykt samling artikler, markedsføringskampanjer eller årsrapporter du har jobbet på eller et personlig nettsted som viser frem ferdighetene dine, å ha en portefølje klar til å gjøre det vil gjøre det enkelt for deg å vise sjefen din (eller fremtidig sjef) hva du har det.
Her er mer om hvorfor du trenger en, pluss noen enkle måter å komme i gang i dag.
18. Vet hvordan du selger (deg selv eller noe annet)
Ja, selv om du aldri ser for deg en karriere innen kald kall. Sannheten er at om du legger opp en idé til sjefen din eller skriver et følgebrev om hvorfor du er den perfekte kandidaten, skal du på et tidspunkt selge noe til noen.
Kom i gang med din egen personlige salgsutdanning med disse tipsene.
19. Vet hvordan du skal forhandle
For i de fleste tilfeller er det den eneste måten du kommer til å få det du ønsker og fortjener.
Hvis du aldri har gjort det før, anbefaler vi å starte i det små (spør sjefen din om å si for å betale for en dyr konferanse), og sjekke ut disse artiklene som er fullpakket med handlingsfulle råd (og motivasjon).
20. Vet hvordan du skal klare deg
Det er en vanlig misforståelse at du må glise og bære det gjennom overordnede oppdrag, arbeidsstil eller måte å gjøre ting på, uten å ta hensyn til om hans eller hennes krav er rimelige.
Å være i stand til å klare seg - eller kommunisere med sjefen din og advokat for det du trenger for å gjøre jobben din best - er en avgjørende jobbferdighet. Molly Donovan tilbyr noen tips for å gjøre det bra.
21. Vet hvordan du sender en morder e-post
Du bør aldri sende en e-post som du ikke er stolt av (eller ikke ville være stolt av hvis sjefen din så) igjen.
Så sørg for at du virkelig tar vare på de profesjonelle meldingene du sender! Erin Greenawald har noen tips fra en redaktørs perspektiv på hvordan man skriver feil som er feilfrie. Det kan høres ut som mye krefter, men vi lover at det er verdt det (og vil bli lettere jo mer du gjør det).
22. Beher ditt håndtrykk
Dette høres lite ut, men et håndtrykk er den raskeste måten å gjøre (eller ødelegge) inntrykk på. (Fakta: En administrerende direktør i Fortune 500 sa en gang at da han måtte velge mellom to kandidater med lignende kvalifikasjoner, ga han stillingen til kandidaten med bedre håndtrykk.)
Lær hvordan du gjør det riktig fra en ekspert.
23. Finn et oppgavelistesystem som fungerer for deg
Enten du trenger listen din synkronisert på alle enhetene dine, eller om du er en penn-og-papir type fyr eller gal, må du forplikte deg til å finne en oppgaveliste som hjelper deg å administrere arbeidsflyten din på best mulig måte.
Ja, du kan endre metoder når du bytter jobb eller nye apper lanseres over tid, men å vite hva som fungerer, hva som ikke og hva du liker og ikke liker, vil sørge for at du alltid har det du trenger for å være din mest produktivt selv.
24. Kjenn energinivåene dine - og bruk dem
Det er ikke noe verre (eller mindre produktivt) enn å prøve å jobbe når du ikke er på ditt beste. Du bør ikke bruke mer tid på å kaste bort de mest effektive mentale timene dine - eller å tvinge deg selv til å jobbe når du er i et energisving.
Så forstå virkelig og godta når du jobber best, og bruk produktivitetsekspert Alex Cavoulacos 'råd for å kartlegge din ideelle dag.
25. Vet hvor mye søvn du trenger - og forplikt deg til å få den
Vi håper du har lært denne leksjonen på college, men hvis ikke: søvn er viktig. Enten du trenger syv eller ni timer, kjenn nummeret ditt og få det regelmessig. Helsen din og karrieren er avhengig av det.
26. Vet hvordan du håndterer stress
Stress kan virkelig styre og ødelegge livet ditt, noe du ikke vil la det gjøre lenge.
Hvis stress er et problem for deg, kan du nippe det i knoppen så tidlig som mulig. Karrierertrener Lea McLeod har noen råd for hvordan du kan begynne å dempe stresset ditt, men hvis det virkelig blir overveldende, kan du vurdere å snakke med en profesjonell som kan gi deg strategier.
27. Slutt å unnskylde
Du kan tro at du er høflig eller styrker omdømmet ditt, men om unnskyldning for mye, spesielt for små ting eller ting som er utenfor kontrollen din, kan utilsiktet innpode tvil i dine evner og undergrave profesjonaliteten din.
Forsikre deg om at du lagrer unnskyldninger for når du virkelig har rotet deg - ikke når din medarbeider ber deg om å gå tilbake til et lysbilde i presentasjonen. Ta en titt på tipsene til Lily Herman for å forsikre deg om at du sier hva du virkelig mener.
28. Get Over Impostor Syndrome
Enten du nettopp kommer i gang i et nytt felt, eller du har klatret opp promoteringsstigen hos firmaet ditt siden konfirmasjonen, kan impostor syndrom plage enhver profesjonell.
Men sannheten er at det skader karrieren din (for ikke å nevne selvtilliten din). Her er grunnen til - og her er noen måter å komme over å føle seg som en svindel og begynne å føle seg som den dårlige du er.
29. Ha en beredskapsplan for beredskap
Hva ville du gjort hvis du ble permittert i morgen? Hvis du ikke har et svar (eller svaret ditt er "Freak out! Panic!"), Er det på tide å komme med en beredskapsplan.
En krise, som å gi slipp eller la selskapet ditt gå under, er ikke noe du noen gang vil tenke på, men hvis det skjedde, ville du ikke heller ha en klar handlingsplan enn å løpe rundt som en gal person som prøver å få noen til å ansette deg? Slik starter du din ASAP.
30. Ta opp et sideprosjekt
Noen gang lurt på hvordan du hadde det på rådgivning? Tenkte på å åpne opp en Etsy-butikk eller restaurere og selge gamle biler? Prøv det. I beste fall vil du finne en ny karriere eller inntektskilde, og i det minste har du litt variasjon i den daglige. Slik lager du tid til en sidegang.
31. Invester i pensjonisttilværelsen
Vi vet: I de tidlige stadiene av karrieren din kan det være vanskelig å gaffel over noe av det dyrebare lønnsslippet. Men sparing av forbindelser over tid, så å starte tidlig betyr at du vil ha eksponentielt mer i dine senere år (til, du vet, lever det opp på en båt som nipper til mai tais hele dagen).
Her er alt du trenger å vite for å komme i gang.
32. Invester i deg selv
Dagens arbeidsverden endrer seg raskere enn noen gang, og for å holde deg oppdatert på det profesjonelle spillet ditt, er det viktig å fortsette å øke ferdighetene.
Å, og dette trenger ikke bety å gå på skole. Her er 45 gratis online klasser du kan ta for å legge til litt profesjonell utvikling i rutinen din.
33. Invester i verden
Enten det er frivillig ferdigheter til en nonprofit i nød eller veiledning av en ansatt, føles lite bedre enn å gi tilbake til verden. Her er noen ideer du kanskje ikke har vurdert.
34. Vet hva du ikke vil
Du trenger ikke å vite hva du vil være når du blir voksen med 35 (eller hei, 95).
Men forutsatt at du vil ha en jobb og karriere du er glad i, er det viktig å i det minste fortsette å tenke på det - hvis ikke aktivt jager den.
Og ofte er det første trinnet å vite hva du ønsker å utelukke det du ikke vil. Vil du ikke ha en diktator for en sjef? En salgsrolle? En lederstilling? Flott. Whittle bort noen alternativer, og du kommer i det minste nærmere.
35. Gi deg selv tillatelse til å gå etter det du gjør
Å, og hvis du vet hva du vil? Begynn å ta skritt for å gå etter det. Ja, karrieren er lang, men hvorfor bruke en dag til enn du ikke trenger å gjøre det du vil? Du har vår tillatelse. Vi håper du også har ditt.
