Folk surrer om frivillighet i disse dager, og med god grunn: Studier har vist at frivillighet styrker lokalsamfunn, er bra for helsen din - og til og med kan hjelpe deg med å jobbe.
Imidlertid, hvis du er en travel profesjonell, kan det være utfordrende å finne en mulighet som lar deg gi tilbake og komme videre. Sjansen er at du vil gjøre noe relatert til en sak du virkelig bryr deg om, som passer inn i din travle timeplan, og som kan utnytte talentene dine best mulig - kanskje til og med gi deg muligheten til å styrke ditt profesjonelle omdømme. Hvor mange typer frivillige muligheter passer egentlig til den regningen?
Avhengig av hvilken type opplevelse du leter etter, nok. Her er tre muligheter å vurdere.
1. Bli et medlem av veldedighetsstyret
Hva er en ting som alle 1, 5 millioner ideelle organisasjoner i USA har til felles? De har alle et styre! Styremedlemmer er de styrende organene for ideelle organisasjoner, og de godkjenner budsjetter, etablerer langsiktig strategi, fører tilsyn med ulike organisasjonspolitikker og bidrar til å skaffe penger. Og gitt det brede spekteret av ansvar et styre har, trenger de folk fra alle bakgrunner for å være med.
Hva kreves
Typisk, Det kreves en langsiktig forpliktelse på minst et år for styremedlemmer, med god grunn: For å ta smarte beslutninger om en organisasjon, må du investere tid på å lære om historien, dagens drift og fremtidige mål.
Men nøyaktig hvor mye tid du vil bruke på styrerelaterte aktiviteter, avhenger av organisasjonen: Små ideelle organisasjoner har ofte styrer som er mer praktiske (ofte kalt et "arbeidsstyre"), som håndterer alt fra å tilby direkte tjenester til bestanddeler til regnskap . På den annen side har store ideelle organisasjoner ansatte til å takle mye av den daglige driften, så du vil gjøre mer styrende: I stedet for å regnskap, tenk overvåkning av organisasjonens økonomiske helse og foreslå anbefalinger for endring. CompassPoint har en flott oversikt over forskjellen mellom et arbeidsstyre og et styre hvis du vil lære mer.
Hvem vil like det
Hvis du vil bli involvert i en rekke prosjekter og hjelpe en organisasjon med å vokse over tid, er dette muligheten for deg. Selv om det krever mye ansvar, høster du massevis av fordeler: I tillegg til å styrke forskjellige ferdigheter som er gunstige uavhengig av ditt felt - for eksempel innsamling og prosjektledelse - kan du utvide nettverket ditt ved å koble deg til og gjennom dine styremedlemmer.
Hvordan komme i gang
Besøk BoardSource for å få mer kunnskap om ins og outs i styremedlemskap. Hvis du kjenner folk som er styremedlemmer, kan du spørre dem om deres erfaring og om de kjenner til organisasjoner som leter etter nye mennesker. Hvis du er klar til å søke på egen hånd, kan du prøve å se på LinkedIns nye frivillige nettverk eller utforske Idealist og boardnetUSA.
2. Utlån dine ferdigheter Pro Bono
Selv med ansatte og et aktivt styre, kan ideelle organisasjoner fortsatt trenge hjelp med større prosjekter, for eksempel å utforme et nettsted eller utvikle en innsamlingsstrategi. Slike prosjekter er ofte for dyre for en nonprofit å betale for, så pro bono-konsulenter, som låner ut sin tid og kompetanse til en god sak (uten kostnad) er livreddere.
Hva kreves
Som alle konsulentprosjekter, avhenger det av hva du kan tilby og hva organisasjonen trenger. Og som alle konsulentprosjekter, må du komme til enighet om omfanget av prosjektet, forventede leveranser og tidslinjen.
På min siste jobb hadde vi for eksempel et team av pro bono-konsulenter gjennom Taproot Foundation - som inkluderte en designer, tekstforfatter, finansanalytiker og prosjektleder - som hjalp oss med å lage vår første årsrapport. Hver person hadde en nøkkelrolle i å bringe prosjektet ut i livet: Tekstforfatteren intervjuet forskjellige medlemmer av samfunnet vårt for å lage en overbevisende historie; finansanalytikeren jobbet tett med vår COO og administrerende direktør for finans for å fange organisasjonens økonomiske helse og behov; designeren bidro til å binde alt sammen ved å produsere mockups og lede oss gjennom ideene hennes; og prosjektlederen bidro til å holde alle på oppgaven. På slutten av seks måneder hadde vi en fantastisk årsrapport.
Hvem vil like det
Hvis du foretrekker å grave i ett prosjekt og se det fra start til slutt, er dette ideelt for deg. I tillegg, hvis det er en ferdighet du ønsker å skjerpe deg - si at du har et øye med mordere og ønsker å prøve deg på å lage markedsføringsmateriell - gir dette en mulighet til å gjøre det (og vil porteføljen styrke porteføljen).
Hvordan komme i gang
Det er flere organisasjoner som matcher fagpersoner til ideelle organisasjoner som trenger pro bono-tjenester. Ta en titt på Taproot Foundation, Catchafire og Voolla for å finne muligheter i nærheten. I tillegg har mange bedrifter pro bono-programmer der de inviterer ansatte til å dele sine ferdigheter med lokale ideelle organisasjoner. Ta kontakt med HR for å se om arbeidsgiveren din har et program som dette.
3. Hjelp andre som forretnings- eller karriere-coach
Det er mange ideelle organisasjoner som prøver å hjelpe mennesker med å utmerke seg ved å tilby jobbtrening eller coaching av entreprenørskap. For å gjøre dette effektivt, er disse nonprofits avhengige av ekspertråd fra vellykkede ledere (hint: som deg!). Mens et styremedlem eller pro bono-konsulent faktisk administrerer eller fører tilsyn med prosjekter, vil du som coach jobbe med en spesifikk nonprofit for å tilby råd og innsikt til arbeidssøkere eller spirende gründere.
Hva kreves
Hva du må gjøre, varierer veldig avhengig av hvilket program den ideelle organisasjonen tilbyr. Noen organisasjoner, som Upwardly Global, trenger eksperter for å møte møteledere av og til og snakke om en spesifikk utfordring i jobbsøking eller forretningsbygging. Andre, som Career Resource Center, kobler deg sammen med en eller to personer som trenger veiledning, og du møter regelmessig dem som mentor. Det som kreves overalt er en god forståelse av emnet du diskuterer og engasjement uansett når du melder deg på. Fordi du jobber direkte med ideelle organisasjoner, er det viktig å følge tiden.
Hvem vil like det
Hvis du trenger mer fleksibilitet i hvor ofte du melder deg frivillig, vil du glede deg over muligheten. Det er også bra hvis du vil jobbe direkte med mennesker og se effekten av ditt engasjement. I tillegg lar coaching deg utvide ferdighetene dine, da du må bruke kunnskapen din regelmessig i nye situasjoner. I tillegg, hvis du deltar i et formelt program, kan du nettverk med andre trenere.
Hvordan komme i gang
For å få mest mulig ut av en mulighet som dette, hjelper det å melde seg frivillig med en organisasjon som har et strukturert og vellykket program. MercyCorps 'MicroMentor-program trenger ofte forretningscoachere, mens Dress for Success og Net Impact tilbyr muligheter for karrierecoaches. Hvis du vil finne flere muligheter, kan du søke på Idealist eller nå et universitet eller et offentlig bibliotek i nærheten (de har ofte programmer som støtter lokale bedriftseiere og arbeidssøkere).
Frivillighet kan være en givende måte å hjelpe andre mens du også øker ferdighetene og kompetansen din. Vurder å søke en av disse mulighetene i år, og se frem til å høste de mange fordelene.
Har du noen gang deltatt i noen av disse frivillighetsmulighetene? Har du andre muligheter til å dele? Legg til innsikten din nedenfor!
