Oppdraget vårt her på The Muse er enkelt: å hjelpe deg med å finne din drømmejobb. Så det er ingenting vi elsker mer enn å høre om det når du gjør det!
I dag snakket vi med Yasmin Matthew, som jobber i salg hos markedsføringsanalyseprogramvareselskapet TrackMaven. Hun var opprinnelig i utdanning, og var spent på å finne en jobb som utnyttet hennes tidligere erfaring, styrker og lidenskaper på en helt ny måte. Hun tror helhjertet på å finne en jobb som begeistrer deg, og ved å fremheve hennes overførbare ferdigheter, klarte hun å smidig gå over i en karriere som gjør nettopp det.
Les nedenfor for å lære mer om historien hennes, så sjekk ut TrackMavens kontorer og se hvordan du kan lande en flott ny spillejobb!
Fortell litt om deg selv!
Jeg ble uteksaminert fra Vanderbilt University med en bachelorgrad i sosiologi, og fikk deretter mastergraden i utdanning fra Johns Hopkins. Jeg har alltid hatt et bredt spekter av interesser, inkludert ting som musikk, utdanning og teknologi, så det har vært utfordrende å finne muligheter som lar meg sømløst blande lidenskapene mine sammen. Etter endt utdanning ble jeg korpsmedlem i Teach For America i Baltimore, Maryland, hvor jeg underviste i tredje og fjerde klasse. Jeg trives i miljøer der det er klare mål, og du kan se den direkte effekten som ditt harde arbeid gjør for selskapet, så jeg føler meg heldig som har funnet det i min nye stilling som TrackMaven.
Hva er tittelen din på den nye rollen din, og hva betyr dette med tanke på hva du gjør dag for dag?
Jeg er salgsutviklingsrepresentant. Dag til dag er jeg et av de første kontaktpunktene for markedsførere som er interessert i å bruke TrackMaven. Derfor er jeg ansvarlig for å formidle til potensielle kunder hvordan plattformen vår kan hjelpe dem med å optimalisere markedsføringsinnsatsen.
Hva lette du etter i en jobb?
Kommer jeg fra å være lærer, der hver dag er annerledes og du hele tiden holdes på tærne, så jeg etter et miljø som var raskt og i stadig endring. Jeg ønsket også å finne en stilling som gjorde at jeg kunne utnytte styrkene mine med å være målstyrt, detaljrettet og effektiv til å kommunisere.
Hva trakk deg til selskapet da du fant det på The Muse?
Da jeg først fant TrackMaven på The Muse, ble jeg umiddelbart fascinert på grunn av dets oppstartmiljø og datadrevne plattform. Å komme fra utdanningsverdenen, bruke data til å sette mål, lage handlingsplaner og spore vekst er noe jeg var veldig kjent med. Så å finne et selskap som kombinerte forskjellige deler av bakgrunnen min var spennende for meg.
Jeg begynte umiddelbart å se gjennom de tilgjengelige jobbene og fant en åpning i salg, noe som var en fin måte for meg å bruke styrkene mine. Etter å ha lest gjennom forskjellige medarbeidersamtaler og bakgrunnen for selskapet og lært mer om kontorkulturen, ble jeg solgt!
Lær mer om å jobbe på TrackMaven
Hva er noe de fleste vil finne overraskende på å jobbe på TrackMaven?
Da jeg intervjuet med TrackMaven, fikk jeg beskjed om at selskapet er stort på å være gjennomsiktig, slik at vi kan fortsette å bli bedre på det vi gjør. Jeg tror det er lett å si det til noen under et intervju, men du vet virkelig aldri hva du kommer til å få når du går gjennom døren. Fra min første dag på jobben ble det imidlertid tøffe spørsmål, og det ble gitt veldig gjennomsiktige og direkte svar. Jeg setter stor pris på hvor åpen alle er, og tror det bare er en spesiell del av kulturen til TrackMaven.
Hva er din favorittdel så langt med å jobbe på TrackMaven?
Folket, og i sin tur kulturen som er opprettet på TrackMaven, er definitivt mine favorittdeler. Kommer jeg fra et helt annet felt, har jeg naturlig nok mange spørsmål og mye å lære om markedsførings- og oppstartverdenen, men alle har vært veldig hjelpsomme når jeg blir justert.
TrackMaven har også klart å bygge et selskap fullt av utrolige talentfulle, lyse og hardtarbeidende individer, samtidig som de fremmer et støttende team samtidig. Det er sjelden at du finner et selskap der alle ønsker å nå sine mål, men ikke tråkker på noens tær for å komme dit.
Er det noe fra The Muse som hjalp deg i jobbjakten din?
Jeg er en veldig visuell person, så det å kunne få et innblikk i selskapene gjennom forskjellige bilder og videoer på The Muse var stort for meg. Det var også hyggelig å høre første hånd fra nåværende ansatte hva de elsker med selskapet. Som noen som visste at jeg ville bytte felt, hadde jeg noen forbehold om hvordan jeg ville appellere til forskjellige selskaper. Så artikler som “5 hemmelige våpen som kan hjelpe deg med å endre karriere” ga meg virkelig tilliten jeg trengte for å gå en annen vei.
Er det noe du gjorde i løpet av søknadsprosessen som hjalp deg med å skille deg ut og lande jobben?
Da jeg satte sammen CVen for å sende inn til TrackMaven, sørget jeg for å fremheve mine overførbare ferdigheter fra undervisning. Siden jeg gikk over til et nytt felt, var det viktig å vise at mine tidligere erfaringer fortsatt var relevante. Også var jeg virkelig interessert i arbeidet TrackMaven utfører. Så under intervjuene mine prøvde jeg å formidle spenningen min for selskapet og sørget til slutt for å være meg selv.
Hvilke råd vil du ha til noen som ønsker å gjøre en overgang som din?
Ikke vær redd for å utforske muligheter utenfor ditt nåværende felt. I stedet for å tenke at du ikke er kvalifisert for noe, bør du tenke på hva som begeistrer deg. Når du begynner å finne flere muligheter, skreddersy din CV og følgebrev på en måte som utnytter dine erfaringer og styrker til å gjøre deg til en ideell passform for det nye selskapet. Til slutt, selv om jobbjakten kan tappes, kan du prøve ditt beste for ikke å bli beseiret, for til slutt vil du sørge for å ta deg tid til å finne noe som virkelig passer deg. Husk - det er et maraton, ikke en sprint.
