Skip to main content

14 raske spørsmål for å finne din lidenskap på jobb - musen

WHAT WE DO DURING A TROPICAL STORM | We Are The Davises (Juni 2025)

WHAT WE DO DURING A TROPICAL STORM | We Are The Davises (Juni 2025)
Anonim

Kanskje fordi jeg jobber på The Muse, vil vennene mine åpne meg for karrierer etter en øl eller to. Som du kan forestille deg, har de mange spørsmål og bekymringer, men deres største kamp dreier seg om å finne sin lidenskap. Og ikke på en "jeg aner ikke hva jeg vil gjøre" på en måte, men mer av en "Hvor begynner jeg til og med?"

Høres kjent ut?

Vi vet alle at å finne din lidenskap ikke skjer på en dag. Det tar tid, alvorlig tanke og innsats, og litt prøving og feiling. Men du må begynne et sted! Heldig for deg, den beste måten å starte bare krever 30 minutter - si lengden på lunsjpausen - og alt du trenger å gjøre er å svare på noen få spørsmål om deg selv.

Nå, dette er ikke bare noen spørsmål. Jeg rakte tre karrierer for Muse, Theresa Merrill, Joy C. Lin og Katie Stricker, og ba dem dele sine favoritt tankestartere.

Merrill, en LinkedIn-ekspert som spesialiserer seg på karrierevekslere og jobbsøkere på mellomnivå, foreslår at du starter med disse:

  1. Hva har vært et vanlig tema i livet ditt? Hva er noe folk vil si om deg i hver jobb du har hatt?

  2. Hvilke ferdigheter kommer du naturlig? Hvordan kan du muligens bruke dem til å tjene til livets opphold? (Bli kreativ, dette er bare en idédugnadsaktivitet.)

  3. Hvilke typer ting søker venner, kolleger eller familie vanligvis dine innspill til?

  4. Hva ville du gjort for ingenting? Hvis du ikke trenger å bekymre deg for penger, hva ville du gjort? (Igjen, dette er bare hypotetisk.)

  5. Hva er noe som du mister oversikten over når du er nedsenket i det?

  6. Hva får blodet ditt til å koke? Hva er et problem i verden du vil løse?

Lin, en trener kjent for karrierestrategi på Quarter Life Joy, la til noen andre til denne listen:

  1. Hva er et øyeblikk eller bragd som fikk deg til å føle deg virkelig trygg? Hva gjorde du, og hvilken del av det ga deg mest glede?

  2. I tidligere (eller nåværende) selskaper, hvilke interne eller eksterne problemer vil du være interessert i å løse?

  3. Hvilke resultater gir deg mest tilfredshet?

Og Stricker, en sertifisert profesjonell coach og erfaren konsulent, anbefaler en tilnærming nedenfra og opp:

"I utgangspunktet, finn ut hva du liker å gjøre dag-til-dag, så se på lidenskapene dine og se hva den funksjonelle rollen innen de områdene kan fungere best for deg."

Det vil se slik ut:

  1. Hvilke tre ting likte du virkelig å gjøre i dag?

  2. Hvordan kan du gjøre mer av disse tingene?

  3. Hvordan kan du bruke det du liker å gjøre i det daglige i en bransje du er begeistret for? Eller, hvilke roller i denne bransjen kan du forske på?

Og, sier hun, "ikke glem å være nysgjerrig:"

  1. Hvem har en rolle som ser veldig interessant ut som du kan lære mer om?

  2. Hvilke metoder kan du bruke for å lære mer om denne bransjen eller rollen?

Noen av disse kan du kanskje svare med en gang, andre kan virkelig få deg til å stoppe opp og tenke. Faktisk kan den første tanken din være: "Jeg trenger mer enn 30 minutter på å svare på disse." Og det er OK, dette betyr at du tar din karrierevei på alvor (som du burde).

Nettopp derfor har vi laget dette nedlastbare regnearket som du alltid kan komme tilbake til når du har tid til å tenke alvorlig.

Som Stricker sier: "Det største er å huske at det er OK å ikke alltid vite hva du brenner for, og at det å stille deg selv spørsmål daglig er viktig. Jeg synes mange glemmer at de faktisk gjorde ting de likte når de ikke er helt glade i sin rolle, så det er super viktig å stadig minne deg selv om det! Enten du elsker å knuse dataene eller lage en strategisk plan, ta hensyn til de små tingene som får hjertet ditt til å synge - og gjør mer av det. ”

Når du har fått svarene, kan du begynne å gjøre trekk - ta kaffe med personen du oppførte, ta en klasse for å forbedre den ferdigheten du er stolt av, eller til og med møte med en coach for bare å få råd om hvordan du gå fra A (dine svar) til B (en jobb).

Til syvende og sist er belønningen for dette harde arbeidet enormt - hvis du bare kan komme deg ut av ditt eget hode. Som Krista Moroder sier om beslutningen hennes om å gå fra utdanning til programvareteknikk, "Det vil aldri bli enklere, men det vil bli mindre skummelt så snart du tar det første skrittet."

Så ta det - i dag.

Ønsker du å ta forskningen din til neste nivå?

Disse selskapene som bare kan vekke din interesse.

DREAMJOBBET ER RETT DENNE VEIEN